ADP Jobs

RESPONSABILITES

En tant que Field Sales Manager, vous représenterez ADP et tous les services et produits (internationaux) que nous pouvons offrir à nos clients.

Votre principale responsabilité est de créer de nouvelles opportunités commerciales et de vous assurer de conclure la transaction.

Vous serez directement rattaché au Directeur Commercial Entreprises et aurez des relations étroites avec de nombreux stackeholders d’ADP France & International pour orchestrer la proposition de valeur livrée au client

PROFIL

Nous recherchons un(e) personne titulaire des compétences et connaissances ci-dessous:

• Must-Have: 5-10 ans d’expérience en vente de logiciels SaaS ou idéalement dans le HCM, auprès de grands comptes.

• Maitrise de l’Allemand (oral et écrit), Anglais (oral et écrit), Français (oral et écrit),

• Maîtrise avérée dans l’élaboration de « Plan de compte » et de la mise en œuvre de stratégies de vente complexes auprès de grands comptes.

• Solide expérience en vente, bonnes connaissances en gestion d’affaires commerciales, assurer une communication fluide, claire et de confiance envers ses clients.

• Expérience en business développement international avec interlocuteurs stratégiques du type C-level. (DSI,DRH, DAF ..)

• Motivé par le succès, les résultats et les dépassements.

• Excellentes compétences en communication, intégrité personnelle et attitude positive.

• Savoir agir au sein d’une organisation matricielle internationale

• Vous êtes situé à Genève, Suisse

Diversity, Equity, Inclusion & Equal Employment Opportunity at ADP: ADP is committed to an inclusive, diverse and equitable workplace, and is further committed to providing equal employment opportunities regardless of any protected characteristic including: race, color, genetic information, creed, national origin, religion, sex, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, lawful alien status, ancestry, age, marital status, protected veteran status or disability. Hiring decisions are based upon ADP’s operating needs, and applicant merit including, but not limited to, qualifications, experience, ability, availability, cooperation, and job performance.

Ethics at ADP: ADP has a long, proud history of conducting business with the highest ethical standards and full compliance with all applicable laws. We also expect our people to uphold our values with the highest level of integrity and behave in a manner that fosters an honest and respectful workplace. Click https://jobs.adp.com/life-at-adp/ to learn more about ADP’s culture and our full set of values.